全国29省倡议“就地过年” “就地过年”最高每人补贴5000元

春节越来越近，

但不少人的话题却从

“买了哪天的票”，

变成了“今年回家过年吗?”

元旦后，“非必要不返乡”“就地过年”等话题的讨论，热度逐渐攀升。据不完全统计，全国已有广东、北京、天津、上海等29个省份都倡议“就地过年”。

29省份倡导“就地过年”

中国工程院院士张伯礼近日提醒，去年国庆节，“几亿人口在流动都没有事儿”，但春节期间流动，“不行”。因为现在正处于寒冷季节，非常适合病毒生存。

过年，回还是不回

对于“就地过年”，网友表示理解，但也“心情复杂”。网上关于回不回家的讨论，分成了两派

赞成派：

@蒜苗快点来：你们怎么一点都不懂体谅国家的难处?就为了区区过年，而且又不是永远不让你们回去，就破坏来之不易的大好防疫局面?在前线的防疫医生们有多辛苦你们一点都不考虑吗?

@春日叙事曲i：我妈说车上风险大让我先别回去了………我也这样认为，关键我自己也没啥，万一……回家再带个家人，我可能会自责死

反对派：

@我不是奥沙利文：我一年没回了 真的 过年只是个噱头 团聚才是重点好嘛。在籍贯地工作生活的人就别瞎掺和了

@学沫沫的微博：一年就回一次家，家里老人都80多了我还有几次机会???我为什么要愿意

其中还是能感觉出来，想回家的基本都是外地打工人。

背井离乡辛苦工作一年，就盼着新年的七天假期，可以回家团聚一下，尤其是上有老、下有小的中年人，一年都见不上父母、孩子一面。

鼓励务工人员留下过年

各地方使出“大招”

为了积极响应号召，减少务工者的情绪焦虑，各地企业也积极采取措施，鼓励务工人员留在工作地过年。

广东

1月11日，广东省人社厅发布倡议书，倡议在粤务工人员尽量留粤过年，多个地市包括多家企业纷纷响应，为就地过年的员工发放特别津贴。

▲深圳：错峰放假+留守津贴

深圳市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部发布通知，支持各用人单位尽最大努力让更多在深员工留深过节、过年。支持各类用人单位采取错峰放假、增发节日津贴等鼓励性措施，尽最大努力让更多在深员工留深过节、过年。

各企事业单位为了留住员工在深圳过年也是下了狠功夫。留守上班人员将获得留守津贴，并有额外的年假调休等人性化的奖励，假期公司饭堂不停餐，还将举办员工游园会、年夜饭和卡拉OK等活动。

▲东莞：发放特别津贴，最高可达5000元

东莞多家企业为了鼓励员工留厂过年，发出了“诱人”的特别津贴。一家知名企业对留厂过年员工发放特别津贴：2月份享受特别津贴4000元，3月份特别津贴1000元，两个月合计高达5000元。另一家企业为每位留莞过年的员工发放1500元春节费。

还有企业发出员工留厂过春节每人奖900元，节日在岗每天还发100元津贴的通知。

▲中山：免费就餐+节后补休

中山一家企业除了节后准时上班有车费补贴外，还将在大年三十为留厂人员举行团圆晚宴，春节放假期间，公司免费提供膳食，年后会根据订单实际情况分批安排员工返乡。除了免费用餐，还有企业从年三十到年初三都安排有文体活动，发放免费电影票、留守慰问礼包等，并且每天免费发口罩。

▲顺德：免费游览当地A级景区+消费券

春节期间，顺德将实行景区免费游览，在顺德生活、工作、学习的市民，通过预约方式，可以免费错峰游览指定的顺德A级景区。顺德还开展促进体育(场馆)消费活动，向留顺过年市民发放体育场馆消费抵扣券。除此，还将发放健身消费抵扣券。

浙江

1月8日，浙江省总工会于日前下发通知，要求各市总工会、省各产业工会做好工会服务保障，引导务工人员尽量留在浙江过年。

▲宁波：外省职工每人666元红包

给外省职工666元红包，还将对在春节期间继续在生产一线加班加点的企业职工，严格按照劳动法的规定支付不低于国家规定的三倍工资的报酬。

▲桐庐：最高可享五倍工资

春节法定节假日上班可享受最高五倍工资，留桐期间发放生活、租房补助，还能带薪休假，包括发生活补助、房租补助以及三倍甚至五倍的工资。

▲浦江：岗位计划+技能培训

浦江推出了岗位计划、文娱活动等20余项服务内容，当地人社局着重了解春节期间服务业和外贸企业的用工需求，预计至少提供上千个岗位。春节放假期间，将以企业为单位，组织“新浦江人”开展技能提升培训，并对开展技能提升的企业给予培训补贴。

福建

1月5日，福建省总工会推出“八个一”措施，对春节期间坚守一线岗位的外省籍职工，特别是受新冠肺炎疫情影响、造成生活相对困难的外省籍职工家庭，鼓励各级工会开展送年货、年夜饭活动。

▲福州：周边游、年夜饭……做有福之人

福州市人社局联合福州市总工会等多部门号召100多万外来务工人员春节留在有福之州，做有福之人。不仅有务工地周边一日游、古城游、乡村游等活动等着你，各级工会还将为一线职工送去“五个一”活动，包括新春礼包、年夜饭物资、“新福州人看福州”活动、观影活动、心理健康体验活动等。

此外，企业要按规定支付加班工资或者根据员工意愿安排补休，按时足额支付劳动者工资和加班费。各级人社部门加强保障务工人员合法权益，对连续生产制造的企业予以稳岗补贴奖励，对春节期间企业间的共享用工予以补贴。

▲泉州：出台八条措施申领新年红包

对在留泉过年的非泉州籍企业工会会员，经审核确认后按每人200元标准网上申领新年红包;对留泉过年的非泉州籍困难家庭的企业职工，每户给予一次性困难补助1000元。

▲安溪：每人补贴1000元，免费乘公交

对春节期间，留在安溪过年的规上工业企业、限上商贸企业、在建受监工程、县级在建重点项目的省外务工人员，给予每人节日补贴1000元，由企业统一向主管部门申请、发放。

留安人员凭身份证可免费乘坐公交车、免收安溪县A级景区门票(清水岩、凤山东岳寺城隍庙、洪恩岩、志闽旅游区、国心绿谷、花千谷)。

春节对中国人来说，从来都不是小事，在外打拼了一年的人们期盼着在这个节日里和家人团聚。然而疫情防控万不可松懈，只有慎始如终，才能不功亏一篑。“就地过年”是为了保障自己、家人和全社会的健康，也是为了将来更好地团圆。